:福泉“五抓五强”推动党建与业务融合发展

云黔南网讯  今年以来,福泉市委办扎实推进支部标准化规范化建设,着力激发党员干部干事创业正能量,当好市委“坚强前哨”和“巩固后院”,有效实现业务工作与党建工作协调共进。

抓学习强本领。深入推进学习型党支部建设,常态化开展支部学习、“一周一课”等活动,分别采取邀请专家讲解党建、农村、脱贫等知识,党员干部轮流讲业务等方式,营造良好的学习氛围;结合实际,将支部分为3个党小组开展学习交流,推动党员干部间互促共进,党员干部的整体理论素养和政策水平。

抓教育强党性。组织全体党员围绕党办工作“五个坚持”新要求开展学习讨论,在党员大会、党小组会上通报典型案例、组织观看警示教育片等活动,筑牢党员干部拒腐防变的思想防线,做到警钟长鸣,引导党员干部见贤思齐、怀德自重。

抓建设强阵地。充分整合资源,全面升级改造办公区域外部环境,设立党建文化墙,充分营造党建宣传氛围,对党员活动室进行重新布置,上墙党建规章制度,添置党报党刊,配备管理人员,建成提高干部素质、促进“三个服务”的重要阵地。

抓班子强队伍。按照《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》积极筹备支部换届,结合干部人事调整及时补选支委成员。注重支部班子在机关干部职工中的领导作用,明确支委成员负责思想、组织、作风、党风廉政以及制度建设等工作,班子成员严格按照“一岗双责”要求,不定期与党员干部交心谈心。

抓服务强宗旨。深入开展问题大排查、解题大竞赛、破题大落实专项行动,突出抓好事关全市经济社会发展的重要文稿和重大调研工作,把参政设谋作为工作的重中之重。深入基层一线,特别是深入边远村寨和脱贫攻坚一线开展调研工作,认真听取民意,结合基层一线实际情况撰写各类高质量调研报告,形成调研成果50余篇,发挥“参谋部”“智囊团”作用,切实搞好决策服务。

抓管理强规范。结合机构改革工作要求,与时俱进调整办公室内设机构设置,促进业务工作更加高效规范;坚持问题导向,修订完善办公室会议、调查研究、公务接待、值班值守等制度,促进党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。

责任编辑:张琴

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